La Diff�rence  

Chez GenX, vos besoins en mati�re de capital humain sont pris au s�rieux. Nous traitons chaque requ�te comme s�il s�agissait de la plus importante position dans votre organisation. Nous savons tr�s bien qu�un employ�, ind�pendamment de son statut, peut avoir une influence sur les r�sultats attendus.

C�est pourquoi nous s�lectionnons rigoureusement tous les candidats. Nous nous assurons �galement que chaque candidat cadre bien avec l��quipe dont il fera partie ainsi qu�avec la philosophie et les valeurs de votre entreprise et qu�ils saisissent parfaitement les r�sultats attendus dans l�ex�cution de leur mandat.

Ces �tapes ne sont que le d�but d�une s�rie d�attentions que nous d�dions � votre service.

De plus, chaque membre de GenX est un employ� de l�entreprise � part enti�re, non un travailleur autonome, qui livre des r�sultats, pas uniquement des activit�s.